Casi di infedele registrazione sul Libro Unico del Lavoro, il regime sanzionatorio

Casi di infedele registrazione sul Libro Unico del Lavoro, il regime sanzionatorio

Casi di infedele registrazione sul Libro Unico del Lavoro, il regime sanzionatorio

17 Giugno 2016
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Casi di infedele registrazione sul Libro Unico del Lavoro, il regime sanzionatorio

Con la nota n.11885/2016 il Ministero del Lavoro si pronuncia su i casi di infedele registrazione sul LUL includendo anche quelli che riguardano la trasferta.

Libro Unico del Lavoro, la nota del Ministero

Il Dicastero fornisce un riepilogo normativo riguardante le modalità errate o non veritiere di compilazioni degli istituti sul LUL. Inoltre chiarisce che il regime sanzionatorio si applica sia per dati meramente quantitativi della stessa. Riferendosi ad esempio a differenze retributive erogate o differente orario goduto per riposi o permessi. Sia in ordine di dati qualitativi non inerenti la qualificazione giuridica del rapporto di lavoro ma alla scritturazione sul LUL di una causale o titolo fondante l’erogazione economica ma non effettivamente eseguite. Infine sia in entrambi i casi, se dall’infedele registrazione sul LUL derivino conseguenti ricadute sotto il profilo retributivo, previdenziale o fiscale.